对环卫工关爱不能止于建休息站

谢小茹

　　□  李耀华

　　连日来，本报关于《环卫工寒冬中盼“暖房”歇脚》及追踪报道引起巨大社会反响，不仅有关部门今年将建5座休息站，数百家商家腾出空间设置了临时休息点，还有热心人士送来羽绒服、食品等物。这些关爱对辛苦劳作的环卫工而言无疑是好事，但笔者认为，如果对环卫工人的关爱仅限于建几个休息站等还远远不够，环卫工人还应享受社会保险等更深层次的关爱。

　　连云港市城区目前有3600余名环卫工人，这些“城市美容师”的工作和生活状况大同小异。与几年前相比，他们收入已明显增加，其劳动强度也因新型清扫机械的出现而大大降低，并有更多市民向他们投去关注的目光。一线环卫工人群体情况特殊，决定了他们的特殊境遇，休息站的问题只是表象之一。这个群体流动性大，多数人工作一段时间即转行不干，但不知是否有人考虑过，他们为何在短时工作后选择离开？即使没有离开的少数一线环卫工人，有关部门是否真正满足了他们的需求？

　　新浦区就有一位女环卫工人，她已从事清扫保洁20多年，但至今仍是“临时工”。在她看来，脏、累、苦等问题并非工友们相继选择离开的直接原因，关键问题是缺少一份保障，社会的理解和关爱也远未达到预期。由于年龄等原因，很多环卫工人因“临时”身份无法参加相应的社会保险，只有按月领取“纯工资”收入。正因为缺少必要的保障，他们才没有归属感，而出现意外伤害往往也难于处理。近年来，几乎每年都有环卫工人在清扫或保洁过程中遭遇车祸，其中既有重伤者更有死亡事件发生，但出事后均因属临时工缺少相应的保障而难于处理。一些市民在行路中丢弃垃圾，加重了他们的负担，为了清理路面垃圾或飘浮物，环卫工人每天都要弯腰许多次，非常辛苦，但不少一线环卫工人每月只有两天可以休息。

　　因此，关心和爱护环卫工人，决不能止于建几个休息站或短期内送点物品，对他们的关爱应该是长期的和全面的。对环卫工人的关爱是展现港城城市文明水准的重要标尺之一，港城大街小巷的清洁，离不开他们的辛苦劳动；市民的舒适生活，有其默默付出。从这个意义上说，拿出真心，切实关心这个群体，是每个市民应当发自内心的感激。他们的工作辛苦，其社会地位也许没有那么高，但劳动从来只有分工不同，却没有高低之分，人格的尊严更是如此。用真心去关爱环卫工人，将他们的冷暖真正挂在心上，为其提供足够的保障，才是这座城市在向拥有勤劳品质的群体致敬。 （编辑：贺耀堂）